حداقل و حداکثر حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی در سال ۱۴۰۴ چقدر است ؟
تیتر فوری؛ سازمان تأمین اجتماعی اعلام کرده حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ به این صورت افزایش پیدا می‌کند:
حداقل‌بگیران ۴۵ درصد افزایش حقوق دارند و مبلغی تحت عنوان «حفظ قدرت خرید» دریافت می‌کنند. سایر سطوح ۳۲ درصد افزایش حقوق خواهند داشت و مشمول مرحله دوم همسان‌سازی می‌شوند.
در ادامه جزئیات هر گروه را جداگانه توضیح می‌دهیم:
در این مطلب میخوانید :
افزایش حقوق بازنشستگان سایر سطوح
بازنشستگانی که حقوق‌شان بیشتر از حداقل حقوق است (سایر سطوح)، به این ترتیب افزایش حقوق خواهند داشت:
محاسبه پایه حقوق جدید:
جمع پایه حقوق سال قبل و مبلغ همسان‌سازی سال قبل.
افزایش ۳۲ درصدی:
۳۲٪ به پایه حقوق جدید اضافه می‌شود + عدد ثابت ۹۳۰ هزار تومان.
محاسبه همسان‌سازی مرحله دوم:
ضریب حقوق سال بازنشستگی کسر و افت ضریب محاسبه می‌شود، سپس ۳۰٪ از این عدد به حقوق اضافه می‌شود.
مزایای جانبی:
کمک‌هزینه عائله‌مندی، اولاد، معیشت، مسکن و حق سنوات هم به حقوق نهایی اضافه خواهد شد.
افزایش حقوق بازنشستگان حداقل‌بگیر
بازنشستگانی که حداقل حقوق را می‌گیرند شرایط متفاوتی دارند:
افزایش ۴۵ درصدی:
حقوق این افراد ۴۵٪ رشد می‌کند.
حذف همسان‌سازی:
برخلاف سایر سطوح، همسان‌سازی مرحله دوم برای حداقل‌بگیران انجام نمی‌شود.
دریافت مبلغ حفظ قدرت خرید:
۷۱۶ هزار تومان تحت عنوان «حفظ قدرت خرید» متناسب با سابقه بیمه (تا سقف ۳۰ سال) به حقوق‌شان اضافه می‌شود.
ای کاش تامین اجتماعی جهت افزایش حقوقها راهکار بهتری اعمال میکرد تا شاید اختلاف دریافتی حقوقها اینقدر فاحش نمی شد .اعمال درصد افزایش حقوق بیشتر به نفع کسانی است که پایه حقوق بالاتری دارند برای مثال بازنشسته ای که پایه حقوق مثلاً سیزده میلیون دارد با این افزایش حدود هفده تا هجده تومان می‌شود و کسی که پایه حقوق مثلاً چهل میلیون داردپنچاه تا پنجاه و پنچ میلیون می‌رسد و این اختلاف بسیار فاحش است .